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　　為全面了解、評價公司員工的工作成績，樹立學習榜樣，進一步調動員工工作積極性和創(chuàng)造性，提高工作效率，2017年7月18日公司組織了本年度6月份及第二季度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀團隊頒獎大會。

　　按計劃，早上8:00會議正式召開，由生產部王總監(jiān)匯報優(yōu)秀員工及團隊評選結果。

　　王總對優(yōu)秀員工現場一一頒獎，酷暑高溫依然抵擋不住員工高漲的激情。

　　此次頒獎大會是公司本年度組織的第一次優(yōu)秀員工評選活動，公司已制定相關規(guī)定，后續(xù)每月都會進行優(yōu)秀員工評選的活動，連續(xù)三個月被評為優(yōu)秀員工的，其薪資等級自第四月起上調一級。優(yōu)秀員工評選正體現出了公司“以品德定取舍，以能力定崗位，以貢獻定薪酬”的用人原則。